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培元固本 擎旗奮進(jìn)——慶陽(yáng)市基層黨建工作綜述(甘肅黨建網(wǎng)慶陽(yáng)平臺(tái))

新甘肅·甘肅日?qǐng)?bào)記者 安志鵬 通訊員 金真珍

事業(yè)發(fā)展,黨建鑄魂。慶陽(yáng)市高度重視黨的建設(shè),聚焦基層黨建重點(diǎn)任務(wù)和薄弱環(huán)節(jié),堅(jiān)持以黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化促全面規(guī)范、以“四抓兩整治”促重點(diǎn)提升、以黨建信息化促落實(shí)落細(xì),基層黨建工作質(zhì)量和水平明顯提升,為脫貧奔小康、推進(jìn)鄉(xiāng)村振興、推動(dòng)高質(zhì)量發(fā)展提供了堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

立根鑄魂 補(bǔ)足黨員干部精神之鈣

慶陽(yáng)市注重加強(qiáng)黨的科學(xué)理論武裝,始終把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想作為首要政治任務(wù),作為黨委(黨組)理論學(xué)習(xí)中心組、“三會(huì)一課”、主題黨日學(xué)習(xí)的主要內(nèi)容,作為各級(jí)各類(lèi)黨員干部教育培訓(xùn)的“必修課”和“第一堂課”,指導(dǎo)各級(jí)黨組織把學(xué)習(xí)教育抓在經(jīng)常、融入日常。

慶陽(yáng)市堅(jiān)持分層分級(jí)抓好全員輪訓(xùn),舉辦相關(guān)培訓(xùn)班21期、培訓(xùn)5552人次,舉辦全市基層黨建工作骨干、專(zhuān)職化村黨組織書(shū)記示范培訓(xùn)班5期、培訓(xùn)770人次。堅(jiān)持把不忘初心、牢記使命作為加強(qiáng)黨的建設(shè)的永恒課題和全體黨員干部的終身課題,認(rèn)真組織開(kāi)展主題教育整改落實(shí)情況“回頭看”,市縣建立長(zhǎng)效制度49個(gè);從不同領(lǐng)域基層黨建工作重點(diǎn)出發(fā)、從黨員思想工作實(shí)際出發(fā),教育引導(dǎo)黨員更加自覺(jué)主動(dòng)地把初心使命轉(zhuǎn)化為具體行動(dòng),進(jìn)一步增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”,不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。

按照“分類(lèi)定級(jí)、對(duì)標(biāo)爭(zhēng)創(chuàng)、評(píng)估晉級(jí)”的辦法,慶陽(yáng)市對(duì)黨支部實(shí)行評(píng)星定級(jí)動(dòng)態(tài)管理,分領(lǐng)域明確標(biāo)準(zhǔn),確定星級(jí)指標(biāo),堅(jiān)持一支部一策略,彌補(bǔ)短板,提升質(zhì)量,推動(dòng)五星級(jí)黨支部示范引領(lǐng)、四星級(jí)爭(zhēng)創(chuàng)提質(zhì),三至一星級(jí)提升晉級(jí),后進(jìn)黨支部整頓轉(zhuǎn)化。經(jīng)考核評(píng)估,全市確定2020年度五星級(jí)黨支部123個(gè),三至四星級(jí)黨支部3286個(gè),整頓提升后進(jìn)黨支部158個(gè),形成了靶向發(fā)力、比學(xué)趕超、創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的濃厚氛圍。

“四抓兩整治” 做實(shí)農(nóng)村黨建強(qiáng)根基

從2020年開(kāi)始,慶陽(yáng)市把“四抓兩整治”拓展到了各個(gè)領(lǐng)域基層黨組織。

抓帶頭人隊(duì)伍,選聘專(zhuān)職化村黨組織書(shū)記370名,選派公職化村文書(shū)351名,為打贏脫貧攻堅(jiān)戰(zhàn)和實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略打造了一支高素質(zhì)的村干部隊(duì)伍。圓滿完成村(社區(qū))“兩委”換屆,全市村黨組織書(shū)記和村委會(huì)主任“一肩挑”的村1152個(gè),比例達(dá)到91.4%;全市村黨組織書(shū)記平均年齡37.4歲,高中以上文化程度的占96.9%;社區(qū)黨組織書(shū)記平均年齡36.4歲,大專(zhuān)以上文化程度占98.6%。

抓陣地建設(shè),近兩年新建、改擴(kuò)建村級(jí)活動(dòng)場(chǎng)所103個(gè),全市所有村活動(dòng)場(chǎng)所全部達(dá)標(biāo)。進(jìn)一步提質(zhì)改造社區(qū)活動(dòng)場(chǎng)所,平均面積達(dá)到300平方米。機(jī)關(guān)事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)等領(lǐng)域黨員活動(dòng)室、黨建角、黨建墻實(shí)現(xiàn)全覆蓋。

抓基層組織黨內(nèi)政治生活,充分發(fā)揮甘肅黨建信息化平臺(tái)作用,全市已有12.9萬(wàn)名黨員注冊(cè)使用,4167個(gè)黨支部利用平臺(tái)展現(xiàn)組織生活成效,“三會(huì)一課”召開(kāi)率提高到98%以上,實(shí)現(xiàn)了廣大黨員在線學(xué)習(xí)、支部活動(dòng)在線組織、上級(jí)組織在線管理。

抓基層基礎(chǔ)保障,全市村干部平均年報(bào)酬達(dá)到3.3萬(wàn)元,村級(jí)年辦公經(jīng)費(fèi)達(dá)到5萬(wàn)元,城市社區(qū)和農(nóng)村社區(qū)年辦公經(jīng)費(fèi)分別達(dá)到10萬(wàn)元、6萬(wàn)元。全市1261個(gè)村實(shí)現(xiàn)集體經(jīng)濟(jì)收入全覆蓋,集體經(jīng)濟(jì)收入5萬(wàn)元以上的村792個(gè)。

同時(shí),大力整治軟弱渙散基層黨組織,按照“一支部一方案”的要求,扎實(shí)開(kāi)展整頓提升。大力整治黨員涉黑涉惡?jiǎn)栴},堅(jiān)決整治黨員理想信念動(dòng)搖的問(wèn)題,堅(jiān)決整治黨員違反國(guó)家法律法規(guī),組織參加黑惡勢(shì)力、參與涉黑涉惡活動(dòng)的問(wèn)題,指導(dǎo)督促基層黨組織不斷加強(qiáng)黨員理想信念教育,始終保持黨員隊(duì)伍先進(jìn)性和純潔性。

融合共建 抓好城市黨建惠民生

城市黨建是一項(xiàng)系統(tǒng)工作,更是一項(xiàng)改革任務(wù)。慶陽(yáng)市主動(dòng)適應(yīng)城市社會(huì)結(jié)構(gòu)、生產(chǎn)方式和組織形態(tài)發(fā)展變化的新形勢(shì),充分發(fā)揮街道社區(qū)黨組織領(lǐng)導(dǎo)作用,有機(jī)聯(lián)結(jié)單位、行業(yè)及各領(lǐng)域黨組織,構(gòu)建起了區(qū)域統(tǒng)籌、條塊協(xié)同、上下聯(lián)動(dòng)、共建共享的城市基層黨建工作新格局。

慶陽(yáng)市制定下發(fā)《城鄉(xiāng)社區(qū)工作事項(xiàng)清單》等文件,有效解決了社區(qū)副業(yè)多、牌子多、證明多的問(wèn)題。招聘專(zhuān)職社區(qū)工作者145名,優(yōu)化了社區(qū)工作人員隊(duì)伍結(jié)構(gòu),全市專(zhuān)職社區(qū)工作者達(dá)到596名,總體上達(dá)到每1000名居民配備1名專(zhuān)職社區(qū)工作者要求。

著眼增強(qiáng)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)功能,慶陽(yáng)市建立市、縣(區(qū))、街道(鄉(xiāng)鎮(zhèn))、社區(qū)四級(jí)黨建聯(lián)席會(huì)議,定期研究和協(xié)調(diào)解決基層治理中的問(wèn)題。堅(jiān)持組織聯(lián)建、資源聯(lián)用、服務(wù)聯(lián)做,推動(dòng)單位、行業(yè)和社區(qū)黨建融合共建、應(yīng)建盡建街道“大工委”18個(gè)、社區(qū)“大黨委”69個(gè)。積極探索以社區(qū)黨組織為核心,“雙報(bào)到”在職黨員和物業(yè)企業(yè)共同參與小區(qū)治理的“紅色物業(yè)”管理新模式,全市到社區(qū)報(bào)到服務(wù)的單位黨組織、黨員分別占98.5%、96.6%。

圍繞完善城市基層治理體系,慶陽(yáng)市持續(xù)抓實(shí)網(wǎng)格黨建,以社區(qū)干部、居民黨員為主體,配備網(wǎng)格長(zhǎng)、網(wǎng)格員622人,建立網(wǎng)格黨支部、黨小組140個(gè)。建立社區(qū)黨組織、社會(huì)組織、社會(huì)工作者“三社聯(lián)動(dòng)”工作機(jī)制,分層分類(lèi)為社區(qū)居民提供心理疏導(dǎo)、居家養(yǎng)老等專(zhuān)業(yè)化、個(gè)性化服務(wù)。實(shí)行社區(qū)工作AB崗、全天候服務(wù)、限時(shí)辦結(jié)、“一站式審核”等制度,最大限度提高服務(wù)效率、方便居民群眾。

此外,積極推進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí),指導(dǎo)督促高校持續(xù)推進(jìn)“雙帶頭人”培育工程。建立公立醫(yī)院黨建工作聯(lián)席會(huì)議制度,健全了齊抓共管的責(zé)任體系。及時(shí)成立市非公經(jīng)濟(jì)組織、社會(huì)組織、互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)黨委,全市非公企業(yè)黨組織和社會(huì)組織黨組織覆蓋率均達(dá)到80%以上。

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