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生產(chǎn)環(huán)環(huán)受控 管理步步爭先(生產(chǎn)環(huán)環(huán)受控 管理步步爭先工作總結(jié))

  班組建設(shè)是企業(yè)的一項基礎(chǔ)管理工作,也是一項關(guān)系發(fā)展根基的系統(tǒng)性工程。

  “2022年以來,我們聚焦打造‘全國一流卷煙工廠’目標(biāo),秉承‘一流的班組才能支撐起一流的卷煙工廠’理念,積極創(chuàng)建‘5 X’型(學(xué)習(xí)型、安全型、質(zhì)量型、創(chuàng)新型、和諧型、X特色型)一流班組,集聚起追趕超越的澎湃力量,讓班組成為人才培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新、管理提效的平臺,成為提升競爭實力、實現(xiàn)高質(zhì)量特色發(fā)展的壓艙石?!苯?,重慶中煙工業(yè)有限責(zé)任公司涪陵卷煙廠黨委副書記、廠長卞川明在接受采訪時表示。

  強化頂層設(shè)計

  列出方程式

  秉綱而目自張,執(zhí)本而末自從。

  在推進班組建設(shè)過程中,涪陵卷煙廠建立“工廠—車間—班組”三級組織架構(gòu),盤活資源要素,聚焦重點難點,將自上而下的推進與自下而上的創(chuàng)新相結(jié)合。

  他們堅持工廠搭臺,做好頂層設(shè)計,為開展班組建設(shè)營造有利環(huán)境,綜合評價班組建設(shè)成果;組織各車間牽頭,強化資源配置,細化分解工作任務(wù),推動班組建設(shè)目標(biāo)要求落實落地;注重班組“唱戲”,強化工作突破,聚焦班組創(chuàng)新管理,提高生產(chǎn)過程管理水平。

  上下貫通方能同頻共振。在此基礎(chǔ)上,涪陵卷煙廠各部門、各車間認(rèn)真落實工廠“五個上水平”工作要求,集思廣益,列出方程式,提出“5 X”型一流班組創(chuàng)建。

  何為“5 X”型一流班組?具體而言——

  創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型”班組助推“隊伍建設(shè)上水平”。建立層級化學(xué)習(xí)培養(yǎng)模式,充分利用黨小組會議、班組會議、警示教育活動,持續(xù)增強員工的理論水平和法紀(jì)意識;通過創(chuàng)建黨員示范崗,創(chuàng)新黨建與業(yè)務(wù)融合機制、黨員積分制等形式,發(fā)揮黨員帶頭作用;探索形成班組長掛職鍛煉、師帶徒經(jīng)驗傳承、訂單式培養(yǎng)等載體,建立基層管理類、專業(yè)技能類、青年儲備類人才培養(yǎng)機制。

  創(chuàng)建“安全型”班組助推“安全穩(wěn)定上水平”。充分發(fā)揮班組管理單元作用,強化安全示范班組達標(biāo)建設(shè)、“福臨”安全文化建設(shè),堅持開展班組特色安全活動,增強班組員工的安全意識、法紀(jì)意識和應(yīng)急響應(yīng)能力、防護能力。

  創(chuàng)建“質(zhì)量型”班組助推“質(zhì)量管控上水平”。嚴(yán)格按照工廠職能部門和質(zhì)量管理體系文件要求抓質(zhì)量意識提升、抓執(zhí)行落實到位、抓檢查考核激勵,堅持“操作工是第一工藝質(zhì)量檢驗員”的質(zhì)量管控理念,做到自檢不走過場、巡檢不講排場、點檢不留死角,使生產(chǎn)過程環(huán)環(huán)受控,實現(xiàn)產(chǎn)品支支一流、包包精品。

  創(chuàng)建“創(chuàng)新型”班組助推“創(chuàng)新驅(qū)動上水平”。依托工廠“三創(chuàng)”(創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)優(yōu))平臺,不斷完善創(chuàng)新管理機制,充分調(diào)動員工的主觀能動性,強化技術(shù)創(chuàng)新和信息化技術(shù)的學(xué)習(xí)運用,以問題為導(dǎo)向,引導(dǎo)員工圍繞產(chǎn)、質(zhì)、耗、安全等方面的短板,積極參與合理化建議提報、小改小革、QC活動、技術(shù)攻關(guān)、管理創(chuàng)新、科研項目等創(chuàng)新活動,增強班組創(chuàng)新活力。

  創(chuàng)建“和諧型”班組助推“軟實力建設(shè)上水平”。以企業(yè)“追趕者”文化為驅(qū)動,構(gòu)建“團結(jié)、拼搏、互助、相融、快樂”的班組文化,關(guān)注員工的個性化需求,提升“職工小家”建設(shè)水平,優(yōu)化生產(chǎn)環(huán)境與工作環(huán)境,開展形式多樣的文體活動,切實增強員工的幸福感、獲得感,提高員工隊伍的凝聚力、戰(zhàn)斗力和執(zhí)行力。

  班組是工廠各項目標(biāo)完成的重要落點?!案靼嘟M的工作職責(zé)、組織架構(gòu)、管理風(fēng)格等各具特色,在統(tǒng)籌創(chuàng)建‘5’型一流班組的基礎(chǔ)上,各班組結(jié)合自身情況,主動作為、奮勇爭先,找差距、改不足,抓亮點、樹標(biāo)桿,不斷掀起‘擔(dān)當(dāng)型’‘效益型’等特色班組創(chuàng)建熱潮?!备⒘昃頍煆S黨委委員、副廠長、工會主席陳文萍介紹。

  全廠上下統(tǒng)籌謀劃、協(xié)同配合,有效保障了一流班組建設(shè)工作全面推進。

  突出工作實效

  追求最優(yōu)解

  舟循川則游速,人順路則不迷。涪陵卷煙廠堅持目標(biāo)導(dǎo)向,鍥而不舍、一步一步朝著既定目標(biāo)奮勇前行。

  涪陵卷煙廠群團科科長黃云富介紹,去年以來,他們啟動實施“一流班組三年創(chuàng)建計劃”,即工廠8個班組中,2022年創(chuàng)建3個以上一流特色班組,2023年力爭實現(xiàn)一流特色班組占比達到70%以上,2024年力爭全面建成一流特色班組。

  為此,涪陵卷煙廠制定一流班組建設(shè)實施方案,構(gòu)建一流班組評價機制,以工廠對標(biāo)幫扶為契機,拓展管理視野、調(diào)整組織結(jié)構(gòu)、優(yōu)化管理模式、細化管理職責(zé)、嚴(yán)格績效考核、提升建設(shè)水平,最終使班組職責(zé)更科學(xué)、運行更高效、執(zhí)行更有力;通過組織“5 X”型一流班組創(chuàng)建成果線上展示、班組創(chuàng)建行業(yè)內(nèi)外交流學(xué)習(xí)活動、班組建設(shè)成果展示競賽活動,評出特色班組、優(yōu)秀班組和班組建設(shè)先進工作者等,并提煉形成一批制度性、創(chuàng)新性、可借鑒可復(fù)制的一流班組建設(shè)經(jīng)驗成果。

  涪陵卷煙廠以“5 X”型一流班組創(chuàng)建為契機,堅持把實施“創(chuàng)新創(chuàng)效創(chuàng)優(yōu)”作為核心支撐,致力于追求方程最優(yōu)解。

  一年來,“5 X”型一流班組創(chuàng)建取得初步成效,創(chuàng)新成果不斷涌現(xiàn)。截至目前,各班組實施科研項目27項、取得專利成果29項,完成管理創(chuàng)新75項、技術(shù)創(chuàng)新36項,征集合理化建議950項,發(fā)布的4個QC成果獲中國質(zhì)量協(xié)會相關(guān)評選一等獎,在省部級刊物發(fā)表科技論文20篇;3個班組在全國質(zhì)量信得過班組建設(shè)成果發(fā)表交流活動中獲獎,安全文化示范企業(yè)創(chuàng)建高分通過市級達標(biāo)驗收;重慶市網(wǎng)上勞動競賽“月度之星”和“季度之星”、涪陵區(qū)五一勞動獎?wù)芦@得者等“最美追趕者”競相涌現(xiàn)。

  班組建設(shè)不止步,追趕超越再出發(fā)。涪陵卷煙廠黨委書記、副廠長周金表示,他們將充分發(fā)揮產(chǎn)業(yè)工人推動高質(zhì)量發(fā)展主力軍作用,積極引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)工人崗位創(chuàng)新,廣泛開展技能提升活動,加強企業(yè)班組建設(shè),以更加自覺的行動、更加有力的擔(dān)當(dāng)投身“全國一流卷煙工廠”創(chuàng)建,奮力譜寫企業(yè)高質(zhì)量特色發(fā)展和現(xiàn)代化建設(shè)新篇章。

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